Мнения за работните места и работодателите, които обичаме и мразим
написано 30.04.2014г. четвъртък в 09:40
отношение клиент
в град Габрово

клиент съм на фирмата от дълги години,не съм от големите но съм редовен.като такъв имам поглед върху развитието на фирмата а и дочувам мнения и отзиви от познати,габрово е малък град все пак.за управителя георги лазаров като клиент не мога да кажа нищо лошо по отношение на мен винаги е проявявал уважение .но мога да ви разкажа малко за служителка от фирмата която надявам се вече не е там.пазарувах крепежи за 5/10 лева дребна покупка,въпросното девойче ме гледаше с тъп празен поглед и не знаеше къде се намира за всеки втори артикул се консултираше с по висше стоящ,не можеше да различи шайба от метеорит.сподели ми че е във фирмата от скоро и не за дълго сякаш за да оправдае собствената си некомпетентност.препоръчах и вместо да си чопли в носа да и по цял ден да се подпира да вземе наличните справочници и да се пообразова малко поне що се отнася до знания свързани с професионалните и задължения.2/3 пъти ми се наложи да пазарувам при нея мъка,мъка,мъка.слава богу разкараха я.та драги ми смехурковци,мързеливци,некадърници,искате да получавате без да давате ама няма.разбира се има много добри и компетентни хора във фирмата прекрасно работя със тях.никакви проблеми с тези които обслужбат санитарния фаянс и оборудването за баня,никакви проблеми със сервизния център.коректни взаимоотношения с клиента.а на всички търтеи и лентяи и аз бих им набил шута.пожелавам на фирмата успех

Заплащане
Уважение
Привилегии
Фирмена сигурност
Натоварване
Потенциал
Местоположение
Колеги
Работна среда
написано 26.11.2013г. сряда в 20:51
мнение от
отношение кандидат за работа
към обект/отдел има ли значение
в град Бобошево

Ако сте млад човек и желаете да бъдете наричани "зеленчук" (в смисъл на некадърен и нямащ понятие от нищо човек) - заповядайте. На младежите се натяква, че не били ходили в казарма и не знаят да следват заповедите на шефа. Момичетата, които желаят да дойдат да работят в компанията, и мислят че ще са на равни начала с мъжете - да си го избият от главата. Ще бъдете стискани с всичка сила за ръката до писък и ще чуете насреща си въпроса "ама ти защо се дърпаш? защо пищиш? аз не съм те стиснал толкова силно или викаш защото ти харесва?" Назначенията и уволненията не се извършват от отдел Човешки ресурси, а изцяло и единствено от упраителя. Като му щукне - те кара да СЕ САМОУВОЛНИШ на същия ден БЕЗ ПРЕДИЗВЕСТИЕ. Отиват си както мързеливи хора, така и много читави (на които се подлива вода от доносници на ключови позиции, които също плюят по шефа и ти се правят на приятели и доброжелатели, а те оплюват пред него). А най-мързеливите хора стоят с години и прехвълят работата върху вечно сменящите се нови колеги (на които никой не си прави труда да запомня имената щото ако изкарат 3-4 месеца ще е добре).


Гаврата е пълна. Шефа смята себе си за робовладелец, а не за работодател. Абсолютен манипулатор е и комплексар. Постоянно разправя мръсни вицове (които изобщо не са смешни) и говори за всякакви мръсотии. Индивидът явно има огромни комплекси за члена си щом постоянно за него говори.


Ако желаете да си вземете платен отпуск - можете, въпреки че ще ви излезе през носа след това и няма да ви бъде платен. Очаквайте рязване на заплата по случая със сигурност.


Не е важно какво говорите - за него е важен езика на тялото - ако мръднете или направите и дори най-малкото неволно движение на очи, ръце или каквото и да е било - веднага ще бъде изтълкувано по най-идиотския начин. Трябва да стоите като статуи, да се съгласявате с абсолютно всичко, което ви се каже и най-вече "да не се обяснявате". Ако почнете да говорите повече от 30 секунди - не ставате. Значи "много му се обяснявате".


Ако сте свикнали да сте виновни, независимо какво направите сте добре дошли. Ако сте отчаяни и искате да работите за възможно колкото се може по-малко пари - идвайте не му мислете. 


Ако си научите евентуалната заплата на интервюто - пуснете си тото. Невероятен късметлия сте. Ма вие заради пари ли кандидатствате - не е ли щото мнооого ви се работи. Че и за пари пък ще ми питате. Но не се бойте - няма да имате тази възможност - той няма да ви я даде.


Що се отнася до работната атмосфера - ако някой направи нещо цялата фирма разбира, но ако трябва да се предаде информация относно работата - 99% от нея се губи ако трябва да се предаде на повече от 2 души.


За врещенето и крясъците изобщо няма да споменавам (не само от страна на шефа, но и на други колеги).


Та още ли се колебаете - най-прекрасното работно място (какво му мислите още).

Заплащане
Уважение
Привилегии
Фирмена сигурност
Натоварване
Потенциал
Местоположение
Колеги
Работна среда
написано 12.11.2013г. сряда в 15:09
мнение от
отношение бивш служител

Нещата стоят така:пари се дават на 2-3 месеца евентуално , отношението от страна на селяндура лазаров се диктува единствено от чобанските му прищявки , ако сте жена бъдете готови да бъдете онождани редовно от гореспоменатия селяндур , работна отмосфера -отвратителна , колеги-под всякаква критика(ПОВЕЧЕТО) , чобана лазаров не обича да плаща и на доставчици, не са една или две тайвванските фирми ужилени от наглия комплексар , абе изобщо бягайте далеч....

Заплащане
Уважение
Привилегии
Фирмена сигурност
Натоварване
Потенциал
Местоположение
Колеги
Работна среда
написано 10.08.2013г. неделя в 14:41
мнение от
отношение настоящ служител
към обект/отдел офис
в град Габрово

Пожелавам много успех на колегите си, а на тези, които решават да си тръгнат - наслука на новото място. Все пак трябва да се работи, а не само да се скатаваш. На което и да е друго място половината от хората няма да бъдат търпяни толкова време, колкото в МАРИНА.

Заплащане
Уважение
Привилегии
Фирмена сигурност
Натоварване
Потенциал
Местоположение
Колеги
Работна среда
написано 22.05.2013г. четвъртък в 22:32
мнение от
отношение настоящ служител
в град Габрово

Фирма Марина ООД е като кошер с пчели.Само че вместо Кралица маика имат един голям зъл Стършел и една камара търтеи,които Пчеличките работнички носят на гърба си и вършат и тяхната работа.Ако зависеше от фирма Марина ООД светът нямаше да знае що е това М Е Д !!!

написано 17.04.2013г. четвъртък в 22:16
мнение от
отношение бивш служител

Георги Лазаров е голям боклук. Един смотан колибар. Едва ли е завършил и килийно училище. С пари не може да си купи едно нещо дето няма - РАЗУМ.

Заплащане
Уважение
Привилегии
Фирмена сигурност
Натоварване
Потенциал
Местоположение
Колеги
Работна среда
написано 14.03.2013г. петък в 11:03
отношение шубе го/я е и не казва!
към обект/отдел ремонт
в град Айтос

до кога семействата ни ще сме на заем за да си платим разходите вашите щерки яли ли са като моята подсладена вода с хляб за закуска и лук с маслини за вечеря поради липсата на друго

написано 19.02.2013г. сряда в 00:41
отношение бивш служител
в град Габрово

  Трудно може да се опише цялата нерадостна, тягостна и стресова атмосфера във фирмата ,като основна причина за всичко това се явява упавителя(собственик) Георги Лазаров (дори тук немога да се пречупя и да сложа г-н пред името му , това предполага персоната да има поне капка достоинство). При въпросния индивид има широк набор от психиатрична патология в комбинация с цял набор комлекси . От тук нататък сами си представете да се даде почти безконтролна власт на подобен субект ..... Освен всичко друго тук става дума и за почти пълна интелектуална дисфункция , а скоро ми попадна една мисъл на Й.В.Гьоте "Няма нищо по-опасно от глупака, който се опитва да играе ролята на умен."


   Сега да се аргументирам за оценките , които ще оставя по-долу


1.Заплащане погледнато като абсолютни числа става дума за нормални за региона пари , но като се вземе предвид ,че работния ден е 11-12ч. + всяка събота , осигуровка на минималния праг , опускът е нежелателен и се заплаща минимално (ако въобще се плати). Няма определена дата или период за получаване на възнаграждението , редовна практика е забавяне от месец, два,три понякога и повече . Във връзка с изброените факти мисля , че -3 е справедива оценка.


2.Тук просто скалата е твърде малка ако имаше -10 толкова щях да поставя (пак да поясня 99% от тази оценка е заслуга на Г.Лазаров) , и така -5.


3.Не се сещам за някакви привилегии ,от друга страна има доста неща регламентирани с КТ и наредби на МТСП ,които не се спазват . Така че -4.


4.Почти всички са "на тръни" когато става дума за сигурност на работното място ,и най-малко провинение по критериите на Г.Лазаров и в зависимост от настроенито му може да ви прати да си подавате молба за напускане(естествено всичко това гарнирано с поток от обиди ,откровенни цинизми и вулгарност от която и закоравял каруцар би се изчервил) , оценка  -5


5. В т1 описах за каква ангажираност става дума , реално отиваш на работа сутрин и се връщаш не по-рано от 18:30-19:00ч. Когато , няма много работа по преките ти задължения може да се измисли всякаква безсмислена дивотия само и само Г.Лазаров да гледа как се гърчиш в угода на прищевките му . Оценка -5.


6. Това пък какво е? Всеки знае , че рано или късно ще си намери друга работа или ще бъде уволнен. И само за да не съм пълен черногледец (може би известна част от безгръбначната фауна около шефа има някакви преспективи) ще дам оценка -3


7. Ако нямате кола сте за никъде. -3


8. Повечето са или поне са били свестни хора , но не малка част са зомбирани са се превърнали във волни или неволни доносници. -1


9. Ако кажа ,че не са пожени усилия за работната среда ще съм откровен лълец , както в слогана на една реклама "за някоѝ работи трябва и акъл" , а това е дефицитна категория в мениджмънта на фирмата. Така че -2


    И накрая като обобщение бих завършил отново с Й.В.фонГьоте- "Където глупостта е образец, там разумът е безумие"


 

Заплащане
Уважение
Привилегии
Фирмена сигурност
Натоварване
Потенциал
Местоположение
Колеги
Работна среда
написано 28.12.2009г. вторник в 16:07
мнение от
отношение настоящ служител
към обект/отдел БЛАГОЕВГРАД
в град Благоевград

Нека Коледната звездада огрява вашия път в живота,Нека здравето и късметабъдат ваши спътници,а сърцето и умът -ваши съветници!И не забравяйтеда оставите едноотворено прозорчев сърцата сиза хората, които ви обичат!Весела Коледа и Щастлива 2010-та година!

Показани мнения 1 - 10 от общо 23 123 По-стари »

За BGRABOTODATEL.COM

BGRabotodatel.com е сайт, в който всеки може да каже "Аз обичам моята работа" или "Аз мразя моята работа". BGRabotodatel.com е сайт за тези от вас, които желаят да започнат нова работа и искат да разберат какво мислят хората, които са работили или работят в дадената фирма. Интересуват Ви привилегиите, заплата, условия на работа, уважение - тук бихте могли да получите информация за българските работодатели от "кухнята", без да се налага да поемате излишни рискове. Ако има какво да кажете за Вашата работа, дайте своето мнение, но моля, направете го тактично и искрено.
BGRabotodatel.com не участва в писането на мненията в сайта! Тези мнения изразяват само и единствено личното мнение на техните автори!

83259 мнения за 7264 фирми!